WOMPASS – krok správným směrem?

Větších strategických a inspirativních setkání pro ženy, ze kterých vycházejí konkrétní akční plány na změny v oblasti genderové rovnosti, není mnoho.

Vlastně si osobně v českém kontextu nevybavuji aktivitu, která by se podobala té, již zorganizovalo Fórum 50 % ve spolupráci s Českým svazem žen. Fórum 50 % vyzvalo široké spektrum žen (od zástupkyň neziskového sektoru po političky), které mají potřebu a chuť se nějakým způsobem angažovat a reflektovat úlohu a postavení žen ve veřejném životě, aby sloučily svoje schopnosti a znalosti a vytvořily pracovní skupiny k šesti tematickým oblastem. Z těchto pracovních skupin (které se zaměřily na ekonomickou a sociální krizi žen, financování NNO, ženy v politice, komunitní rozpočtování, mezigenerační solidaritu žen a ženy a média) vzešly po intenzivních dvouhodinových workshopech zajímavé návrhy a cíle, tzv. akční plány.


Osobně jsem se zúčastnila pracovní skupiny, jejímž cílem bylo vytvořit alternativní či doplňkový materiál k navrhovanému záchrannému balíčku NERV z genderové perspektivy. Moje počáteční skepse, jak můžeme konkurovat návrhům vytvořeným experty v oblasti ekonomie, se velmi rychle rozplynula. Různorodost účastnic pracovní skupiny a jejich pracovních i osobních zkušeností se ukázala jako velice přínosná. Díky tomu skupina jednoznačně nadefinovala hlavní témata ekonomické krize, a jaké jsou/budou její dopady z hlediska genderu. Dostupné statistiky již nyní ukazují, na jaké skupiny dopadne krize nejtíživěji a kam tedy zaměřit svoji pozornost. Zároveň několikrát padlo, že i krizi je možné „využít“, uchopit ji jako příležitost k dlouhodobým řešením, která jednak zmírní její dopady na společnost a jednak budou mít pozitivní vliv na genderovou rovnost.


V pracovní skupině došlo ke konsenzuální shodě, že čísla a argumenty je zapotřebí zaslat osobám s rozhodovacími pravomocemi. Je tedy podstatné oslovit politiky/političky, vyzvat je k zodpovědnosti při zhodnocování genderových aspektů současné krize a zároveň jim nabídnout možné nástroje, jak dopady krize zmírnit. V souladu s touto myšlenkou vzniklo několik cílů, které budou členky pracovní skupiny ve spolupráci s Českou ženskou lobby realizovat.


Podobné cíle vzešly i z ostatních skupin. Závěrečné plenární zasedání, na kterém jednotlivé pracovní skupiny prezentovaly vypracované akční plány, ukázalo výzvy i na případné budoucí setkání: nebylo totiž zcela jasné, jak nastartované činnosti udržet, kdo a jakým způsobem je zodpovědný za jejich realizaci, zdali a kým mají být akční plány schválené atd. I přesto se jednalo o velmi slibnou a podnětnou akci, která snad v brzké době ukáže konkrétní výsledky.


Autorka článku: Kristýna Ciprová